Организационно-правовые формы предпринимательства

В мировой практике используются различные органи­зационно-правовые формы предпринимательства, которые закрепляются в законах конкретных стран. Критерием раз­деления при этом являются формы собственности.

Для всех стран с рыночной экономикой характерны три организационных формы предпринимательства: индиви­дуальное (частное) предпринимательство, партнерство и корпорация.

Индивидуальное предпринимательство — это фирма од­ного лица, являющегося и учредителем, и собственником. Все остальные лица в фирме являются наемными работ­никами. Владелец несет полную ответственность по обяза­тельствам фирмы и выполняет функции менеджера. Обыч­но такие фирмы имеют небольшой капитал.

Преимущества индивидуального предпринимательства: а) простота учреждения и управления фирмой; б) свобода выбора решений собственником; в) сильный экономичес­кий и психологический стимул.

Недостатки индивидуального предпринимательства: а) ограниченность ресурсов; б) трудность получения креди­тов; в) неограниченная ответственность.

Партнерство - это фирма двух и более владельцев, со­вместно управляющих ею. При этой форме во многом пога­шаются отрицательные черты частного предприниматель­ства, однако появляются свои собственные недостатки:

- сложность определения меры каждого владельца в доходах фирмы и в разделе приобретенного совместно имущества;

- возможность несовпадения интересов владельцев и угроза распада фирмы. I

Корпорация — это фирма, основанная на паях и имею­щая статус юридического лица. Каждый участник корпо­рации делает определенный вклад и несет ответственность в размере понесенных затрат. Сама корпорация действует независимо от вкладчиков и несет неограниченную ответ­ственность по своим обязательствам.

Преимущества корпорации: а) стабильность функцио­нирования; б) возможность формирования крупного капи­тала; в) эффективность крупного производства (эффект масштаба); г) привлечение профессиональных специалис­тов по управлению.

Недостатки корпорации: а) двойное налогообложение; б) несовпадение интересов корпорации (менеджеров) и соб­ственников (акционеров).

По действующему российскому законодательству в на­стоящее время существуют следующие организационно-правовые формы предприятий: частное (индивидуальное) предприятие; товарищества; акционерное общество; госу­дарственное предприятие и прочие предприятия.

Частное (индивидуальное) предприятие несет полную ответственность по обязательствам всем своим движимым и недвижимым имуществом.

■ Товарищества различаются как полные, ограниченные и смешанные. Полное товарищество (общество) — это такое объединение физических или юридических лиц, члены

которого отвечают по обязательствам данного товарище­ства всем движимым и недвижимым имуществом.

Ограниченное товарищество (Шш1ес1 — 1ЛЮ), товарище­ство с ограниченной ответственностью — ТОО, общество с ограниченной ответственностью — ООО) — это такое объе­динение, которое формируется на основе заранее опреде­ленных вкладов пайщиков. Его члены (физические и юри­дические лица) не несут ответственности за выполнение обязательств общества, а рискуют лишь в пределах своих вкладов.

Смешанное (коммандитное) товарищество — модифици­рованная форма полного товарищества. Особенность его заключается в том, что в нем участвуют два рода его чле­нов: а) внутренние члены общества (полные товарищи, или — комплементарии) — те, кто отвечает по обязательствам всем своим имуществом; б) внешние участники общества (коммандитисты) — те, которые несут ответственность по обязательствам товарищества в пределах своих паевых вкладов. Коммандитное товарищество состоит как мини­мум из одного комплементария и одного коммандитиста.

Акционерное общество — уставное общество с правом юридического лица. АО создается в разрешительном по­рядке и обладает уставным капиталом, разделенным на определенное число равных долей — акций. Акция — это ценная бумага, свидетельствующая о вложении опреде­ленного пая в имущество конкретного акционерного об­щества. Владелец акции имеет право на получение при­были предприятия пропорционально числу купленных акций и их номинальной стоимости. Доход, выплачи­ваемый на акции, называется дивидендом. Ответствен­ность членов общества, которых называют акционерами, ограничивается нарицательной стоимостью приобретенных ими акций. Акционерами могут стать как физические, так которого отвечают по обязательствам данного товарище­ства всем движимым и недвижимым имуществом.

Ограниченное товарищество (ШпИес! — 1ЛТ>), товарище­ство с ограниченной ответственностью — ТОО, общество с ограниченной ответственностью — ООО) — это такое объе­динение, которое формируется на основе заранее опреде­ленных вкладов пайщиков. Его члены (физические и юри­дические лица) не несут ответственности за выполнение обязательств общества, а рискуют лишь в пределах своих вкладов.

Смешанное (коммандитное) товарищество — модифици­рованная форма полного товарищества. Особенность его заключается в том, что в нем участвуют два рода его чле­нов: а) внутренние члены общества (полные товарищи, или — комплементарии) — те, кто отвечает по обязательствам всем своим имуществом; б) внешние участники общества (коммандитисты) — те, которые несут ответственность по обязательствам товарищества в пределах своих паевых вкладов. Коммандитное товарищество состоит как мини­мум из одного комплементария и одного коммандитиста.

Акционерное общество — уставное общество с правом юридического лица. АО создается в разрешительном по­рядке и обладает уставным капиталом, разделенным на определенное число равных долей — акций. Акция — это ценная бумага, свидетельствующая о вложении опреде­ленного пая в имущество конкретного акционерного об­щества. Владелец акции имеет право на получение при­были предприятия пропорционально числу купленных акций и их номинальной стоимости. Доход, выплачи­ваемый на акции, называется дивидендом. Ответствен­ность членов общества, которых называют акционерами, ограничивается нарицательной стоимостью приобретенных ими акций. Акционерами могут стать как физические, так и юридические лица.