Оборотные средства, их состав, классификация, оборачиваемость

9.1 В состав оборотных производственных фондов предприятия входят материально-вещественные элементы:

д. производственные запасы сырья, материалов, запасные части, топ­ливо, полуфабрикаты;

е. прибыль предприятия;

ж. станки, агрегаты, такелаж, приспособления;

з. готовая продукция, денежные средства в кассе.

 

9.2 К собственным источникам формирования оборотных средств предприятия относятся:

д. уставной фонд;

е. амортизационные отчисления;

ж. налог на добавленную стоимость;

з. фонд заработной платы.

 

9.3 Материалоемкость продукции характеризуют:

д. технический уровень производства;

е. экономное использование материалов;

ж. общий вес материалов, израсходованных на изготовление продукции;

з. нормы расхода материалов на изготовление продукции.

 

9.4 Количество оборотов оборотных средств изменилось с 7,2 оборота в базовом году до 6,0 оборота в отчетном году. Количество дней в обороте:

д. уменьшилось на 5 дней;

е. уменьшилось на 10 дней;

ж. увеличилось на 10 дней;

з. увеличилось на 25 дней.

Трудовые ресурсы: их состав, управление

10.1 Коэффициент текучести кадров - это:

д. все уволенные за определенный период времени;

е. отношение всех принятых и уволенных работников к среднесписоч­ный численности за период времени;

ж. отношение всех принятых работников ко всем уволенным;

з. отношение уволенных работников по неуважительным причинам к среднесписочной численности работников за период времени.

10.2 К какой категории работников относится токарь-расточник:

д. служащий;

е. специалист;

ж. младший обслуживающий персонал;

з. основной рабочий;

10.3 Коэффициент сменности - это:

д. количество смен, отработанных одним рабочим;

е. количество смен, отработанных всеми рабочими;

ж. отношение общего количества отработанных смен к численности рабочих в наибольшей смене;

з. сменный режим работы предприятия.

 

10.4 Показателем, характеризующим производительность труда на предприятии является:

д. станкосменность;

е. трудоемкость;

ж. материалоемкость;

з. фондоемкость.

 

Организация, нормирование и оплата труда

11.1 Тарифная система оплаты труда рабочих включает:

д. тарифные ставки, тарифные сетки, тарифно-квалификационный справочник, районный коэффициент;

е. тарифные сетки, должностные оклады, тарифные ставки;

ж. должностные оклады, премиальные положения;

з. тарифно-квалификационный справочник, районный коэффициент, схема должностных окладов.

 

11.2 Из всего многообразия форм оплаты труда наиболее эффективна:

д. сдельная форма;

е. повременная форма;

ж. бестарифная форма;

з. форма оплаты, в наибольшей степени соответствующая конкретным условиям производства.

11.3 К выплатам стимулирующего характера относятся:

д. доплата за работу в ночное время;

е. надбавка за стаж работы;

ж. доплата за вредные условия труда;

з. нет верного варианта.

 

11.4 Единицей измерения сдельной расценки является:

д. руб.;

е. компл./руб.;

ж. руб./шт.;

з. руб./смену.

 

Рынок труда

12.1 Увеличение реальной заработной платы приводит:

д. к увеличению индивидуального предложения труда;

е. к уменьшению индивидуального предложения труда;

ж. сначала к увеличению индивидуального предложения труда, затем к его уменьшению;

з. сначала к уменьшению индивидуального предложения труда, затем к его увеличению.

 

12.2 К экономическим условиям формирования предпринимательства относятся:

д. предложение товаров и спрос на них;

е. стремление покупателей приобретать товары, отвечающие определенным вкусам и моде;

ж. наличие законов, регулирующих развитие предпринимательской деятельности;

з. избыток и недостаточность рабочих мест.

12.3 Если цена готовой продукции вырастает, фирма, продающая готовую продукцию и покупающая труд на рынках совершенной конкуренции в краткосрочном периоде:

д. увеличивает спрос на труд;

е. уменьшает спрос на труд;

ж. сохраняет спрос на труд;

з. возможен любой из указанных вариантов.

 

12.4 В каком из перечисленных случаев повышается производительность общественного труда:

д. опережение темпов роста национального дохода по сравнению с темпами роста численности работающих;

е. увеличение фонда времени работы парка основного технологического оборудования;

ж. роста средней производительности оборудования;

з. сокращение целосменных простоев оборудования.