С е м и н а р 6. Основы трудового права

 

План

 

1. Трудовой договор: понятие, стороны, содержание, срок.

2. Заключение, изменение и прекращение трудового договора.

3. Защита трудовых прав и законных интересов работников.

4. Особенности регулирования труда женщин и работников в возрасте до восемнадцати лет.

5. Рассмотрение и разрешение индивидуальных трудовых споров.

6. Оплата труда работников здравоохра-нения.

7. Дисциплинарная и материальная ответственность медицинских и фармацевтических работников.

Формируемые компетенции:

В результате изучения данной темы выпускник должен:

Обладать следующими общекультурными компетенциями (ОК):

- способностью и готовностью осуществлять свою деятельность с учетом принятых в обществе моральных и правовых норм, соблюдать правила врачебной этики, законы и нормативные правовые акты по работе с конфиденциальной информацией, сохранять врачебную тайну (ОК-8).

Обладать следующими профессиональными компетенциями (ПК):

- способностью и готовностью анализировать результаты собственной деятельности для предотвращения врачебных ошибок, осознавая при этом дисциплинарную, административную, гражданско-правовую, уголовную ответственность (ПК-4).

 

Цель: в результате изучения данной темы выпускник должен:

Знать:

- основные принципы и положения трудового права.

Уметь:

- ориентироваться в действующих нормативно-правовых актах о труде, применять нормы трудового законодательства в конкретных практических ситуациях.

Владеть:

- навыками работы с юридическими документами.

Общее время занятия: 4 академических часа.

Оснащение занятия:

- тесты;

- ситуационные задачи;

- нормативно-правовые акты.

Теоретическая справка:

Трудовые отношения возникают из договора – волевого акта, позволяющего сторонам самим определить характер отношений. Юридические гарантии для работника проявляются в установлении определенных ограничений, В частности, запрет для работодателя в одностороннем порядке изменять условия трудового договора.

Самостоятельная работа во внеучебное время (задание на дом):

 

№	Вопрос самоподготовки	Источники информации	Цель самоподготовки	Вопросы и задания для самоконтроля
1.   2.     3.	Подготовка к лекционному занятию (прочитать текст лекции, составить конспект лекции, подготовить вопросы лектору).   Подготовка к семинарскому занятию (изучение основной и дополнительной литературы).     Составить текст трудового договора	Курс лекций по правоведению: Учебное пособие /авт.-состав.: В.В. Сергеев, И.А. Шмелёв, Е.Р. Ильина, В.А. Купряхин. Самара, 2012. Лекция 6.   Основная и дополнительная литература.     Электронное пособие: Учебно-ме-тодический комплекс по правоведению.	Освоить учебные эле-менты темы, представленные в лекции.   Освоить учебные эле-менты темы, представленные в основной и дополнительной литературе.     Получить навык работы с юридическим документом.	1. Какие условия трудового договора считаются существенными?   2. В каких случаях допускается заключение срочного трудового договора?   3. Допускается ли изменение существенных условий трудового договора?   4. Какой установлен срок обращения работника в комиссию по трудовым спорам?   5. Кто имеет право на занятие медицинской и фармацевтической деятельностью?

 

План самостоятельной работы на занятии:

№	Название этапа	Описание этапа	Цель этапа	Время этапа
1.   2.	Решение тестов   Решение ситуационной задачи	Решение 5 тестов по теме семинарского занятия с представлением результатов тестирования в письменной форме.   Решение ситуационной задачи по теме семинарского занятия (ознакомиться с содержанием задачи, кратко изложить в письменной форме решение задачи с учетом норм действующего законодательства).	Контроль исходного уровня знаний   Контроль конечного уровня знаний

Л и т е р а т у р а

Основная

 

Конституция Российской Федерации // Справочная правовая система «Гарант». Режим доступа: http://www.garant.ru.

Трудовой кодекс Российской Федерации // Там же.

Постановление Правительства Российской Федерации от 18 мая 2011 г. № 394 г. Москва «Об утверждении перечня отдельных видов профессиональной деятельности и деятельности, связанной с источником повышенной опасности, на занятие которыми устанавливаются ограничения для больных наркоманией» // Там же.

Приказ МЗиСР от 29 декабря 2007 г. № 818 «Об утверждении Перечня видов выплат стимулирующего характера в федеральных бюджетных учреждениях и разъяснения о порядке установления выплат стимулирующего характера в федеральных бюджетных учреждениях» // Там же.

Приказ МЗиСР от 29 декабря 2007 г. № 822 «Об утверждении Перечня видов выплат компенсационного характера в федеральных бюджетных учреждениях и разъяснения о порядке установления выплат компенсационного характера в федеральных бюджетных учреждениях» // Там же.

Курс лекций по правоведению: Учебное пособие /авт.-состав.: В.В. Сергеев, И.А. Шмелёв, Е.Р. Ильина, В.А. Купряхин. Самара, 2012. Лекция 6.

Правоведение: учебник для бакалавров /под ред. С.И. Некрасова. М.: Изд-во Юрайт, 2012. Глава 15.

Дополнительная литература

 

Трудовое право России: Учебник / Отв. ред. Заслуженный деятель науки Российской Федерации, доктор юридических наук, профессор Ю.П. Орловский и доктор юридических наук А.Ф. Нуртдинова. 3-е изд. Юридическая фирма «КОНТРАКТ»; «ИНФРА-М», 2011. 648 с.