Работа меньше удовлетворяла бы меня, если

a) Не позволяла бы ставить и добиваться сложных целей;

0

б) Четко не знал бы правил и процедур выполнения работы;

0

в) Уровень оплаты моего труда не соответствовал бы уровню сложности выполняемой работы;

0

г) Я практически не мог бы влиять на принимаемое решение и на то, что делают другие.

0

Я полагаю, что должность должна предоставлять

a) Четкие должностные инструкции и указания на то, что от меня требуется;

0

б) Возможность лучше узнать своих коллег по работе;

0

в) Возможность выполнять сложные производственные задания, требующие напряжения сил;

0

г) Разнообразие, перемены и поощрения.

0

Работа приносила бы меньше удовольствия, если

a) Не допускала бы возможности хотя бы небольшого творческого вклада;

0

б) Осуществлялась бы изолированно, т.е. работник должен был бы работать в одиночестве;

0

в) Отсутствовал бы благоприятный внутренний климат, в котором работник мог бы профессионально расти;

0

г) Не давал бы возможности оказывать влияние на принятие решений.

0

Я хотел бы работать там, где

a) Другие люди признают и ценят выполняемую мной работу;

0

б) У меня будет возможность оказывать влияние на то, что делают другие;

0

в) Имеется достойная система надбавок и дополнительных льгот;

0

г) Можно выдвигать и апробировать новые идеи и проявлять креативность.

0

Вряд ли я захотел бы работать там, где

a) Не существует разнообразия или перемен в работе;

0

б) У меня будет мало возможностей влиять на принимаемые решения;

0

в) Заработная плата не слишком высокая;

0

г) Условия работы недостаточно хорошие.

0

Я полагаю, что приносящая удовлетворение работа должна предусматривать

a) Наличие четких указаний, чтобы работники знали, что от них требуется;

0

б) Возможность проявлять креативность;

0

в) Возможность встречаться с интересными людьми;

0

г) Чувство удовлетворения и действительно интересные задания;

0

Работа не будет доставлять удовольствие, если

a) Предусмотрены надбавки и незначительные льготы;

0

б) Условия работы некомфортны или в помещении очень шумно;

0

в) Работник не имеет возможности сравнивать свою работу с работой других;

0

г) Не поощряются исследования, творческий подход и новые идеи.

0

Я считаю важным, чтобы работа обеспечивала мне

a) Множество контактов с широким кругом интересных людей;

0

б) Возможность установления и достижения целей;

0

в) Возможность влиять на принятие решений;

0

г) Высокий уровень заработной платы

0

Я не думаю, чтобы мне нравилось бы работать, если

a) Условия работы некомфортны, на рабочем месте грязно и шумно;

0

б) Мало шансов влиять на других людей;

0

в) Мало возможности для достижения поставленных целей;

0

г) Я не мог бы проявлять креативность и предлагать новые идеи;

0

В процессе организации работы важно

a) Обеспечить чистоту и комфорт рабочего места;

0

б) Создать условия для проявления работником самостоятельности;

0

в) Предусмотреть возможность разнообразия и перемен;

0

г) Обеспечить человеку широкие возможности контактов с другими людьми;

0

Скорее всего, я не захотел бы работать там, где

a) Условия работы некомфортны, т.е. шумно и грязно и т.д.;

0

б) Мало возможности осуществлять контакты с другими людьми;

0

в) Работа не является интересной или полезной;

0

г) Работа рутинная и задания редко меняются.

0

Работа приносит удовлетворение, вероятно, когда

a) Люди признают и ценят хорошо выполненную работу;

0

б) Существуют широкие возможности для маневра и проявления гибкости;

0

в) Можно ставить перед собой сложные и смелые цели;

0

г) Существует возможность лучше узнать своих коллег.

0

Мне бы не понравилась работа, которая

a) Не была бы полезной и не приносила бы чувства удовлетворения;

0

б) Не содержала бы в себе стимула к переменам;

0

в) Не позволяла бы мне устанавливать дружеские отношения с другими;

0

г) Была бы неконкретной и не ставила бы сложных задач;

0

Я бы проявил стремление работать там, где

a) Работа интересная и полезная;

0

б) Люди могут устанавливать длительные дружеские взаимоотношения;

0

в) Меня окружали бы интересные люди;

0

г) Я мог бы оказывать влияние на принятие решений;

0