Ситуация, выполняемая по апробированному образцу

 

70 Установить соответствие способа выбора профессии и его содержания        

Функциональный- Выбор профессии как ответ на биологическую потребность     

Рациональный- Выбор наиболее полезного с точки зрения заработка места работы

Как результат социализации личности- Выбор профессии как решение социально значимой проблемы

Конформистский- Выбор «модной» на данный момент профессии или «за компанию» с друзьями

 

71 Культурным фактором коммуникативных барьеров является             

Разная интерпретация одних и тех же понятий                         

 

72 Тактика выступлений в союзе с руководством по защите собственных интересов называется               

Защита профессиональных интересов

 

73 Если оплата труда и система вознаграждений ориентированы только на индивидуальную деятельность, команда …           

Не эффективна?

 

74 «Специалист иногда переходит на уровень профессионального творчества раньше, чем овладевает мастерством»…                           

Утверждение верно в отдельных случаях

 

75 Поведение, направленное на сохранение какого-либо состояния, способности или качества, называется         

Успешное                                                    

или Организационное?

 

76 Разделение труда в профессиональном творчестве …                                           

Когда как

 

77 Проблемная ситуация – это …                                        

Ситуация, где необходимо работать с учетом новых вопросов, требующая сомнения и т.п. 

 

78 Фактором, препятствующим сплоченности группы, является                                             

Внутригрупповая конкуренция                       

 

79 Соответствие определений групп   

Коллектив- Вид социальной организации, при которой связи и отношения между людьми опосредованы общественно значимыми целями

Первичная группа- Группа, среди членов которой сложилось позитивное взаимодействие

Вторичная группа- Группа работников низового подразделения, которые выполняют однородные или взаимосвязанные операции

 

80 Соответствие возрастных особенностей работника и их содержания

Профессиональное самоопределение- Решается вопрос, сколько времени посвятить учебе, какие способности развивать

Формирование устойчивого трудового потенциала- Заканчивается процесс первичной адаптации работника

Зрелость трудового потенциала- Профессионализм, позволяющий трезво оценивать свои возможности

 

81 Работодателя необходимо предупредить о принятии решения о забастовке                 

За 10 дней

                              

82 Особенности молодежи, которые создают ей серьезные проблемы на рынке труда (2 ответа)               

Мало опыта и профессионализма                                                    

Гипертрофия потребностей при ограниченности возможностей

 

83 Участие в забастовке является                        

Добровольным

 

84 Распространение нормативной системы предприятия на частные отношения              

Абсолютизация норм              

 

85 Специалисты отмечают, что существуют несколько типов возраста человека. Типом возраста человека не является                  

Ментальный?                                                                                           

 

86 Соответствие названий теорий образования групп их содержанию

Теория равновесия- Люди привлекают друг друга вследствие схожего отношения к общезначимым для них задачам и целям               

Теория обмена- Постоянное взаимодействие возникает, если оно удовлетворяет потребности его участников

 

87 Когда работник знает, что хорошо выполнил задание, которое ему по душе, наступает …    

Удовлетворенность трудом  

 

88 Нарушение правил и норм социума на грани нарушения закона – это поведение       

Девиантное

89 Экономические концепции досуга изучают … (вычеркните неверное)             

Технические средства организации досуга                 

 

90 Требование в поведении людей как частных лиц отчета о поступках, не относящихся к работе           

Персонификация норм?       

 

91 К личностным факторам адаптации не относится …              

Условия труда

Ценностные ориентации?    

 

92 Подъем на более высокую ступень должностной иерархии – это карьера

Вертикальная

93 Инициативное поведение – это                                       

Поведение, в основе которого заложено какое-то стремление

94 Открытые столкновения в организации можно предотвратить, управляя состоянием     

Трудовой дисциплины                                         

Социальной напряженности

 

95 Образ человека-работника, который существовал в последней трети ХХ века                                            

Технологический

                         

96 Отношения силы и зависимости в коллективе возникают, когда                              

Отношения характеризуются влиянием одних на других                 

Между работниками складываются отношения симпатии, антипатии           ?       

Отношения развертываются по типу рынка или арены     

Работники являются своего рода «средствами производства» друг для друга

 

97 Адаптация человека, впервые приступившего к работе, называется …                                           

Первичная                   

 

98 Не является результатом профессионального творчества                    

Привлечение новых групп потребителей своей продукции                             

Новый подход к экономии сырья, материалов                     

Социально-психологический климат коллектива                

Новый подход к способам профессиональных действий                  

Новое понимание предмета труда                            

Новый подход к обеспечению качества продукции

 

99Преимуществами молодежи на рынке труда являются (2 ответа)                       

Молодость, ощущение безграничности сил и возможностей?