Руководителя практики от организации

о прохождении ________________________________ практики

Наименование вида практики

студентом(кой) гр. _____________________ ___________________________________________

аббревиатура группы инициалы, фамилия студента(ки)

Руководитель практики от организации ______________________________________ __________________________________________________________________________________

место работы, занимаемая должность, фамилия и инициалы

Сроки прохождения практики: с «___»_________ 20___г. по «____»_________ 20___г.

Место прохождения практики студентом(кой)__________________________________ __________________________________________________________________________________ Выполняемые обязанности (функции) _______________________________________ __________________________________________________________________________________ Приобретенные за время практики умения и навыки ___________________________ __________________________________________________________________________________

 

Оценка отчета по практике студента(ки)

 

Показатели	Оценки
Степень соответствия программе практики, ее целям и задачам
Полнота и качественная содержательность выполненного задания на практику
Ясность, четкость, последовательность и обоснованность изложения
Качество оформления отчета по практике (общий уровень грамотности, стиль изложения, качество иллюстраций, соответствие требованиям стандартов)

 

Отмеченные достоинства ____________________________________________________________ __________________________________________________________________________________ Отмеченные недостатки _____________________________________________________________ __________________________________________________________________________________ Заключение _______________________________________________________________________ __________________________________________________________________________________

Отметка о нарушениях трудовой дисциплины __________________________________________ Руководитель практики от организации __________________ «_____» ______________20 __ г.

 

Подпись руководителя практики от организации заверяю:

_________________ ________________ _________________________________ (должность) (подпись) (фамилия, имя, отчество) М.П.

Приложение Е

План-график выполнения выпускной квалификационной работы

 

 

Студент _________________________

Группа __________________________

Тема выпускной квалификационной работы бакалавра __________________

____________________________________________________________________________________________________________________________________________

Руководитель выпускной квалификационной работы бакалавра _______ ____

______________________________________________________________________

 

 

Этапы работы	Сроки выполнения	Вид отчетности	Отметка о выполнении
Составление программы исследования
Подготовка введения
Подготовка первой главы
Подготовка второй главы
Подготовка заключения
Оформление пояснительной записки дипломной работы
Подготовка демонстрационных материалов
Подготовка доклада на защиту
Подготовка ответов на замечания рецензента

 

Руководительвыпускной квалификационной работы бакалавра ___________

подпись

Студент ____________________________

подпись

Приложение Ж

Форма титульного листа пояснительной записки

Министерство образования и науки РФ

 

Федеральное государственное бюджетное

образовательное учреждение высшего образования

«Сибирский государственный индустриальный университет»

 

 

ПОЯСНИТЕЛЬНАЯ ЗАПИСКА

 

к выпускной квалификационной работе

 

____________________________________________________________________

(тема)

 

СТУДЕНТ_____________ _____________________________________

(подпись) (фамилия, имя, отчество)

 

 

допущен к защите в государственной аттестационной комиссии «__»______20___г.

 

 

Руководитель _______________ ______________ ____________________

(уч. степень, звание) (подпись) (фамилия, имя, отчество)

 

Заведующий

кафедрой _______________ ______________ ____________________

(уч. степень, звание) (подпись) (фамилия, имя, отчество)

 

Директор

института ______________ ______________ ____________________

(уч. степень, звание) (подпись) (фамилия, имя, отчество)

 

Новокузнецк

20___г.

Приложение З

Приложение З

Форма бланка задания на выпускную квалификационную работу бакалавра

 

Министерство образования и науки РФ

Федеральное государственное бюджетное

образовательное учреждение высшего образования

«Сибирский государственный индустриальный университет»

Кафедра ____________________________________________________________

УТВЕРЖДАЮ

Заведующий кафедрой

__________ _______________

(подпись) (Ф.И.О.)

«______»______________20__г.

 

ЗАДАНИЕ

на выпускную квалификационную работу

студента ____________________________________________________________

(фамилия, имя, отчество)

группы __________

Тема работы ____________________________________________________

____________________________________________________________________

____________________________________________________________________

Утверждена приказом от _________________________№_______

Характер работы ________________________________________________

(фундаментальное научное исследование, прикладное научное

исследование, экспериментальная разработка, аналитическая работа, ОКР)

Срок сдачи студентом законченной работы «_____»_____________20__г.

Исходные условия и данные к работе (объект исследования, методы, научный результат) _____________________________________________________

________________________________________________________________________________________________________________________________________

Цель, задачи работы _____________________________________________

____________________________________________________________________

____________________________________________________________________

Продолжение Приложения З

(оборотная сторона бланка задания)

 

Содержание работы ______________________________________________

____________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________

 

Предполагаемое использование результатов ________________________

____________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________

 

Перечень графического материала _________________________________

____________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________

________________________________________________________________________________________________________________________________________

________________________________________________________________________________________________________________________________________

________________________________________________________________________________________________________________________________________

 

Нормоконтроль _________________________________________________

____________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________

 

Руководитель __________________

(подпись)

 

Задание к исполнению принял _______________ «____»________20___г.

(подпись)

 

Приложение И

Образец оформления листа замечаний

 

Лист замечаний

___________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________

 

Приложение К

Образец оформления реферата

 

Реферат

 

Выпускная квалификационная работа содержит 63 страницы, 2 рисунка, 11 таблиц, 16 источников.

Ключевые слова: персонал, оценка персонала, развитие персонала, эффективность работы персонала.

Объект исследования - ОАО «Гурьевский металлургический завод».

Предметом исследования является совершенствование системы оценки и развития персонала ОАО «ГМЗ».

Цель исследования – разработка мероприятий по совершенствованию эффективности оценки и развития персонала ОАО «ГМЗ».

В первом разделе рассмотрена сущность системы оценки и развития персонала. Дано определение оценки и развития персонала. Изучены методы обучения персонала организации. Выявлены положительные функции аттестации персонала.

Во втором разделе рассмотрены производственные и трудовые показатели работы ОАО «ГМЗ». Выявлены факторы, представляющие резервы роста эффективности работы персонала, независимо от улучшения производства. Предложено внедрение мероприятий по совершенствованию оценки и развития персонала ОАО «ГМЗ», что даст возможность увеличить его производительность труда. Дана оценка эффективности предложенных мероприятий. Экономический эффект от реализации предложенных мероприятий по совершенствованию и развитию персонала ОАО «ГМЗ» составит 77930,2 тыс. руб.

Проектные решения могут быть использованы в практической деятельности ОАО «ГМЗ».

Приложение Л

Образец оформления содержания

 

Введение……………………………………………………………………..……….7

1 Теоретические основы оценки и развития персонала…………………………..9

1.1 Понятие оценки персонала……………………………………….………..…...9

1.2 Понятие развития персонала………………………………………………….22

1.3 Аттестация как эффективный инструмент оценки и развития персонала…29

2 Анализ системы оценки и развития персонала ОАО «ГМЗ»…………………35

2.1 Характеристика ОАО «ГМЗ»………………...…………………………..…...35

2.2 Состояние и проблемы оценки и развития персонала ОАО «ГМЗ»…….…45

2.2.1 Анализ системы оценки персонала ОАО «ГМЗ» и её проблемы…...……45

2.2.2 Анализ системы развития персонала ОАО «ГМЗ» и ее проблемы…........47

2.3 Мероприятия по совершенствованию системы оценки и развития

персонала ОАО «ГМЗ»………………………………………………………..48

2.3.1 Предложения по совершенствованию системы оценки персонала

ОАО «ГМЗ»…………….…………………....……………...………………..48

2.3.2 Предложения по совершенствованию системы развития

персонала ОАО «ГМЗ»….……………………………………...……….......53

2.3.3 Социально-экономическая эффективность мероприятий по

совершенствованию оценки и развития персонала ОАО «ГМЗ»………...57

Заключение………………………………………………………………………….60

Список использованной литературы……………………………………………...62

 

Приложение М