Наименование работы: Определение опасных механических факторов. Составление акта о несчастном случае по форме Н-1 «Составление акта формы Н-1»

Цель занятия: получение навыков оформления акта формы Н-1 о несчастном случае на производстве, изучение форм документов, необходимых для расследования несчастных случаев на производстве.

Общие положения

Законодательные и нормативные правовые акты, определяющие порядок расследования несчастных случаев на производстве: З- н об Охране труда, Порядок расследования;

Классификация несчастных случаев. Расследование и учет несчастных случаев.

«Положение о расследовании и учете несчастных случаев на производстве» ДНР.

В соответствии с этим положением расследуются и подлежат учету все несчастные случаи на производстве, повлекшие за собой необходимость перевода работника на другую работу, временную или стойкую утрату трудоспособности либо его смерть, если они произошли:

- В течение рабочего времени на территории организации.

- При следовании к месту работы или с работы.

- При следовании к месту командировки и обратно.

-При привлечении работника в установленном порядке к участию ликвидации последствий катастрофы, аварии и других ЧП.

- При осуществлении не входящих в трудовые обязанности работника действий, но совершаемых в интересах работодателя.

Расследованию и учету подлежат все несчастные случаи при:

· получении травмы, в том числе нанесенной другим лицом;

· остром отравлении;

· тепловом ударе;

· ожоге;

· обморожении;

· утоплении;

· поражении электрическим током, молнией, излучением;

· укусах и других телесных повреждениях, нанесенных животными и насекомыми;

· повреждениях вследствие взрывов, аварий, разрушении зданий, сооружений и конструкций, дорожно-транспортных происшествиях, стихийных бедствиях и других чрезвычайных обстоятельств.

Если в момент несчастного случая совпадают 3 условия:

1. Наличие оформленных трудовых отношений;

2. Наличие документального подтверждения травмы;

3. Место, время, обстоятельства:

· на территории организации или вне ее;

· во время следования к месту работы или с работы на транспорте, предоставленном организацией или личном транспорте в случае использования его в служебных целях;

· в течение рабочего времени;

· задание работодателя;

· исполнение работниками трудовых обязанностей.

Обязанности работодателя при несчастном случае

· оказать первую помощь пострадавшему, доставить в медицинскую организацию (направить запрос о степени тяжести травмы и нахождении пострадавшего в состоянии алкогольного или иного опьянения);

· принять экстренные меры по ликвидации аварийной ситуации;

· сохранить обстановку до момента расследования несчастного случая на рабочем месте, зафиксировать обстановку (фото, видеосъемка, схемы);

· немедленно сообщить в органы и организации, о тяжелом и смертельном несчастном случае - родственникам пострадавшего;

· организовать своевременное расследование несчастного случая и оформление материалов расследования несчастного случая.

Сроки расследования несчастных случаев

В течение 3-х дней расследуется несчастный случай (в т.ч. групповой), в результате которого пострадавший(ие) получил(и) легкие повреждения здоровья

В течение 15-ти дней расследуется тяжелый, групповой несчастный случай и несчастный случай со смертельным исходом

Если нетрудоспособность у пострадавшего наступила не сразу, либо о несчастном случае своевременно не сообщили работодателю, то такие случаи расследуются по заявлению пострадавшего (доверенного лица) в течение 1 месяца со дня поступления указанного заявления.

При необходимости срок расследования может быть продлен председателем комиссии, но не более, чем на 15 дней (получение медицинских и иных заключений).

Порядок расследования несчастных случаев

1. Издать приказ о создании комиссии по расследованию несчастного случая.

2. Организовать работу комиссии по расследованию несчастного случая (обеспечить транспортом, помещение и средствами связи и т.д.).

3. Обеспечить материалами для расследования несчастного случая.

4. Оформить акты о несчастном случае (форма 4, форма 2 - Н-1).

5. Организовать регистрацию и учет несчастного случая на производстве.

6. Провести мероприятия по устранению причин несчастного случая.