Политика ПАО «Транснефть» в области охраны труда

ПАО «Транснефть», являясь ключевым элементом энергетической отрасли России и обеспечивая конечные результаты ее деятельности, определяет в качестве главного приоритета своей деятельности охрану жизни и здоровья работников, а также обеспечение безопасных условий их труда.

ПАО «Транснефть», в полной мере осознавая масштаб и технологическую сложность своей деятельности, будет развивать магистральный трубопроводный транспорт и проводить работы таким образом, чтобы минимизировать риски и предотвратить угрозы возникновения производственного травматизма и профессиональных заболеваний работников.

Принципы ПАО «Транснефть» в области охраны труда:

- приоритетность жизни и здоровья работников по отношению к результату производственной деятельности;

- личная ответственность каждого работника за свою собственную безопасность, право каждого работника останавливать работы и обязанность отказаться от проведения работ, проводимых с нарушениями требований безопасности;

- вовлечение всех работников в деятельность по снижению производственного травматизма и профессиональных заболеваний;

- лидирующая роль руководителей всех уровней в вопросах обеспечения безопасных условий труда;

- открытость значимой информации о деятельности в области охраны труда.

Обязательства ПАО «Транснефть» в области охраны труда:

- выполнение требований российского законодательства, международных договоров Российской Федерации, стандартов в области охраны труда;

- постоянное улучшение и совершенствование деятельности в области охраны труда и условий труда.

Для соблюдения указанных принципов ПАО «Транснефть» ставит перед собой следующие цели и задачи:

- планирование и осуществление деятельности, направленной на недопущение производственного травматизма и профессиональных заболеваний;

- обеспечение охраны труда и безопасных условий труда работников при эксплуатации зданий, сооружений, оборудования и осуществлении технологических процессов;

- планирование и осуществление деятельности, направленной на оснащение работников средствами индивидуальной защиты от опасных производственных факторов, соответствующих современному уровню науки и техники в области охраны труда;

- обеспечение функционирования систем мониторинга и контроля состояния охраны труда и условий труда на рабочих местах;

- проведение специальной оценки условий труда и оценки уровней профессиональных рисков;

- санитарно-бытовое обслуживание и медицинское обеспечение работников в соответствии с требованиями охраны труда, проведение обязательных предварительных и периодических медицинских осмотров работников;

- информирование об охране труда и условиях труда на рабочих местах, о существующих рисках повреждения здоровья, о мерах по защите от воздействия вредных и опасных производственных факторов;

- минимизация рисков и предотвращение угрозы возникновения производственного травматизма и профессиональных заболеваний работников;

- постоянное проведение обучения безопасным методам и приемам выполнения работ по охране труда и проверки знаний требований охраны труда;

- совершенствование системы управления охраной труда за счет своевременной разработки и актуализации корпоративных руководящих документов, регламентов в области охраны труда, четкого разграничения прав, обязанностей и ответственности работников за соблюдение требований по охране труда;

- выделение организационных, материальных и финансовых ресурсов для обеспечения функционирования системы управления охраной труда и проведения мероприятий по охране труда;

- обеспечение личной ответственности руководителей и непосредственных исполнителей за соблюдение требований охраны труда;

- постоянное формирование положительного имиджа ПАО «Транснефть» как компании, ориентированной на приоритет сохранения жизни и здоровья работников;

- повышение культуры производства, образовательного и профессионального уровня работников в области охраны труда;

- учёт мнений работников и других заинтересованных сторон в деятельности по управлению охраной труда.

Соблюдение данных положений ПАО «Транснефть» считает залогом оптимального сочетания интересов Компании с социально-экономическими потребностями общества в области охраны труда.